الجامعة تناقش سبل تحقيق الأمان والشمولية والتنوع في أماكن العمل ضمن جلسات سلسلة حوارات "لازم نتكلم"
عقدت الجامعة الأمريكية بالقاهرة، بالاشتراك مع غرفة التجارة الأمريكية AmCham، سادس جلساتها لسلسلة حوارات "لازم نتكلم"، عبر الإنترنت، تحت عنوا...
كيف نحقق الأمان والشمولية والتنوع في أماكن العمل؟
أُقيمت فعالية "هل تتسم أماكن العمل بالأمان والشمولية كما يجب أن تكون؟" عبر الإنترنت، لمناقشة كيفية خلق ثقافة الشمولية والتنوع في أماكن العمل.
أُقيمت هذه الفعالية بالاشتراك مع لجنة المرأة في الأعمال التجارية بالغرفة التجارية الأمريكية.
هل تتسم أماكن العمل بالأمان والشمولية كما يجب أن تكون؟
أُقيمت فعالية "هل تتسم أماكن العمل بالأمان والشمولية كما يجب أن تكون؟" يوم 24 مايو عبر الإنترنت، لمناقشة كيفية خلق ثقافة الشمولية والتنوع في أماكن العمل. أُقيمت هذه الفعالية بالاشتراك مع لجنة المرأة في الأعمال التجارية بالغرفة التجارية الأمريكية.
/
كشف تقرير المركز المصري للدراسات الاقتصادية بعنوان "المرأة كمحرك أساسي للتعافي الاقتصادي" أن نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل المصري لا تتعدى 24٪ من قوة العمل، رغم أنها تمثل نصف المجتمع من حيث تركيبة السكان.
المتحدثون
جيلان المسيري
نائب ممثل هيئة الأمم المتحدة للمرأة في مصر، خريجة الجامعة عامي 1997 و2016
أشرف بكري
رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب لشركة يونيليفر مشرق، والرئيس المشارك للجنة التجارة والصناعة بالغرفة التجارية الأمريكية
دينا عبد الفتاح
مذيعة بالتليفزيون والراديو، ومؤسس ورئيس تحرير مجلة أموال الغد، ومؤسس ورئيس منتدى الخمسين سيدة الأكثر تأثيرًا
ماري لويس بشارة
نائب رئيس مجلس إدارة شركة البشارة للأزياء
يدير الحوار
بسنت فؤاد
رئيس قطاع العلاقات الخارجية بشركة جهينة للصناعات الغذائية، والرئيس المشارك للجنة المرأة في الأعمال التجارية بالغرفة التجارية الأمريكية، خريجة الجامعة عامي 2003 و2010.